Il tessuto economico delle aree montane italiane, come evidenziato dall’analisi di Montagne Italia 2025, rivela una persistente fragilità occupazionale, profondamente disomogenea e distante dai parametri nazionali. Il dato aggregato, che indica un tasso di occupazione del 38,5% contro il 53,5% nazionale, non rende giustizia alle molteplici sfaccettature di una realtà complessa, segnata da profondi divari interni e da una serie di fattori strutturali che ne condizionano lo sviluppo.Un’istantanea rivela come le Alpi, pur con un tasso di occupazione del 43%, si distanzino significativamente dalle regioni appenniniche, dove la situazione si fa più critica, attestandosi al 39%. Questa differenza non è meramente numerica, ma riflette disomogeneità territoriali, diversità nelle filiere produttive e differenti livelli di accesso a infrastrutture e servizi.La questione dell’occupazione femminile si configura come un elemento di particolare vulnerabilità. Il dato del 34,5% rispetto al 37,9% nazionale denota non solo una minore partecipazione al mercato del lavoro, ma anche una maggiore esposizione a forme di lavoro precarie, sottoccupate e spesso non riconosciute. Le barriere culturali, la difficoltà di conciliare impegni familiari e lavorativi, e la carenza di servizi di supporto all’infanzia rappresentano ostacoli significativi che frenano l’emancipazione economica delle donne nelle aree montane.È interessante notare come, in contrasto con la tendenza generale, il tasso di disoccupazione maschile si mantenga in linea con la media nazionale, suggerendo una diversa dinamica nel mercato del lavoro per questo gruppo demografico. Tuttavia, il dato del tasso di disoccupazione femminile, leggermente superiore alla media italiana, sottolinea la necessità di interventi mirati a promuovere l’inserimento e la permanenza delle donne nel mondo del lavoro.L’analisi territoriale rivela la peculiare situazione della Valle d’Aosta. Sebbene l’andamento generale appaia in linea con i valori nazionali, la disomogeneità interna, come dimostra la forbice tra l’Unité des Communes di Evançon e Mont Emilius, rivela la presenza di micro-aree particolarmente svantaggiate. Il dato sorprendente è il tasso di occupazione femminile di Mont Emilius, che supera la media nazionale, indicando la presenza di fattori specifici che favoriscono la partecipazione delle donne al mercato del lavoro in quell’area. Questi fattori potrebbero essere legati a politiche locali mirate, a una particolare struttura del tessuto economico o alla presenza di opportunità lavorative specifiche.La comprensione di queste dinamiche territoriali, che vanno oltre la semplice aggregazione di dati, è fondamentale per sviluppare politiche di sviluppo economico e sociale efficaci e mirate, capaci di contrastare il depopolamento, promuovere la sostenibilità ambientale e garantire un futuro prospero per le comunità montane italiane. L’analisi di Montagne Italia 2025 rappresenta uno strumento prezioso per orientare queste scelte strategiche, fornendo una fotografia dettagliata delle sfide e delle opportunità che si presentano in questo contesto complesso e vitale per il Paese.