L’Azienda Sanitaria Materana (ASM) prosegue il suo impegno a rafforzare il tessuto assistenziale del territorio con un significativo investimento in risorse umane. Domani, giovedì 5 giugno, si concretizzerà l’assunzione di 42 nuovi professionisti: 25 infermieri e 17 operatori socio-sanitari (OSS). La cerimonia di sottoscrizione dei contratti, prevista per le ore 11 presso la Direzione generale dell’ASM, rappresenta un passo cruciale per rispondere alle crescenti esigenze di cura e supporto della popolazione lucana.L’evento vedrà la partecipazione di figure chiave dell’azienda e della regione. Il direttore generale dell’ASM, Maurizio Friolo, guiderà la cerimonia, illustrando le motivazioni e le implicazioni di questo importante potenziamento. A margine, interverrà l’assessore regionale alla Salute, Cosimo Latronico, che riporterà l’assunzione nell’ambito più ampio delle politiche sanitarie regionali, sottolineando l’importanza di personale qualificato per garantire l’efficacia del Servizio Sanitario Nazionale (SSN).Questo significativo afflusso di nuove risorse umane non è un mero atto formale, ma si inserisce in una strategia più ampia volta a mitigare le conseguenze di anni di carenza di personale, aggravata dalla pandemia di COVID-19 e dalle successive sfide socio-sanitarie. L’incremento degli infermieri, figure professionali centrali nell’assistenza primaria e specializzata, consentirà di ampliare l’offerta di servizi ambulatoriali, di supporto domiciliare e di gestione delle patologie croniche. Parallelamente, l’assunzione di OSS, operatori essenziali per l’assistenza di base e il supporto alla persona, contribuirà a migliorare la qualità della vita dei pazienti fragili, anziani e con disabilità.L’iniziativa assume una particolare rilevanza nel contesto della programmazione regionale e nazionale, in particolare in relazione all’attuazione del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), che destina ingenti risorse al rafforzamento del SSN e alla digitalizzazione dei servizi sanitari. L’ASM intende sfruttare queste opportunità per investire nella formazione del personale, nell’innovazione tecnologica e nell’ottimizzazione dei processi assistenziali, al fine di garantire una risposta sempre più efficace e personalizzata ai bisogni di salute della comunità. La sottoscrizione di questi nuovi contratti rappresenta quindi un segnale tangibile dell’impegno della Regione Basilicata verso un sistema sanitario più resiliente, inclusivo e orientato al benessere dei cittadini.